Ich möchte jetzt nochmal eine Lanze für euch brechen, auf die Mütze habt ihr ja schon genug bekommen:
Toll und Gratulation, dass ihr Euch bereit erklärt habt, den Betriebsrat zu gründen und in das berühmte "kalte Wasser" zu springen. Das traut sich bei weitem nicht jeder.
Macht man dabei am Anfang Fehler? Jede Menge!! Jetzt gilt es immer besser schwimmen zu lernen. Das kann man sich selber beibringen, oder eben von anderen helfen lassen.
Nehmt bitte das hier geschriebene als Ideensammlung/ Anregung, wir ihr Eure BR-Arbeit mit Leben füllen könnt und es für eure Mitarbeiter (und Wähler) erlebbar macht.
Daa es bei mir auch noch nicht so lange her ist, dass ich den Vorsitz übernommen habe, kann ich gut nachfühlen, dass man manchmal nicht so recht weiß, was man eigentlich alles machen kann/ soll.
Also ran ans Werk und ihr werdet schnell feststellen, wenn ihr wollt, seid ihr über jede Sitzung / Schulung/ Freistellung froh, die man haben kann. Eure Kollegen werden es euch danken und sehr schnell mit ihren Themen bei Euch aufschlagen.
albarracin hat ja schon ein paar Themen aufgezählt (und da gibt es natürlich noch jede Menge mehr), geht sie der Reihe nach an, nicht alles gleichzeitig.
Viel Erfolg und Spass bei der BR-Arbeit. Lasst euch nicht unterkriegen.
Ach ja, und nutzt das Forum hier weiter für Fragen, hier tummeln sich ein paar alte, Entschuldigung erfahrene Hasen, die einem wirklich weiterhelfen wollen und können.