Hallo an alle.
Ich habe eine Frage zur Gründung eines Betriebsrates.
Informationen findet man ja doch einige dennoch tippe ich da noch im "dunklen".
Durch unsere Unternehmensgröße von über 1000 Mitarbeitern kommt doch nur das reguläre Wahlverfahren in Betracht. Oder?
Nun muß ja eine Wählerliste erstellt werden. Kommen hier alle MA (ausser Führungskräften) drauf? Muss diese nach Geschlecht getrennt werden?
Wie sieht es mit Teamleitern aus? Gelten diese als Führungskraft?
Wo findet man weitere Informationen?
Wie kann man am besten die ganze Sache organisieren, ohne Arbeitsrechtliche konsequenzen zu fürchten? Denn nur der Betriebsrat bzw. zur Wahl stehende Personen genießen ja besonderen Kündigungsschutz.
Wie sieht es mit den Initiatoren aus? Da es ja noch keinen Wahlvorstand gibt.
Bin für alle Tipps dankbar.
LG
Brainhead