Hi zusammen,
ich weiß, auf den ersten Blick klingt das wie eine Anfängerfrage, ist es aber nicht.
Ich bin bisher immer absolut überzeugt davon gewesen, dass man nicht länger als 6h arbeiten darf, ohne mind. 30 Minuten Pause gemacht zu haben. Begründung für mich war §4 Arbeitzeitgesetz und dabei die Kombination aus dem ersten Teil von Satz 1 mit Satz 3.
§ 4 Ruhepausen
Die Arbeit ist durch im voraus feststehende Ruhepausen von mindestens 30 Minuten bei einer Arbeitszeit von mehr als sechs bis zu neun Stunden und 45 Minuten bei einer Arbeitszeit von mehr als neun Stunden insgesamt zu unterbrechen. Die Ruhepausen nach Satz 1 können in Zeitabschnitte von jeweils mindestens 15 Minuten aufgeteilt werden. Länger als sechs Stunden hintereinander dürfen Arbeitnehmer nicht ohne Ruhepause beschäftigt werden.
Nun meinte ein Kollege, dass er doch auch die Aufteilung in 15 Minuten-Pause machen könnte und dann auch deutlich später den 2. 15-Minuten-Block nehmen kann.
Beispiel:
Arbeitszeiten:
10:00 – 15:30
15:45 – 18:00
18:15 – 18:30
Damit wäre er der Vorschrift nach Satz 3 (er hat eine Pause gemacht, bevor die 6 h überschritten wurden) sowie nach Satz 1 (er nimmt insgesamt 30 Minuten Pause) nachgekommen.
Ich habe nun verzweifelt versucht, Kommentare etc dazuzufinden, was - wie ihr euch sicher denken könnt - jedoch nicht von Erfolg gekrönt war. Ich konnte nichts finden, dass mir bestätigt, dass tatsächlich die 30 Minuten Pause genommen werden müssen, bevor die Uhr 6h1min anzeigt.
Könnt ihr mir da helfen?
Vielen Dank schon mal,
die Prinzessin