Naja der Verwaltungsaufwand ist ja eher gering weil dieser eigentlich fast völlig von den Anbietern übernommen wird.
Und wenn der AG nicht bereit ist die Ersparnis weiter zu geben dann profitiert er doch schon etwas.
Diese Dinger werden ja immer teurer
Die Verträge müssen auch beim Arbeitgeber verwaltet werden. Und es kommen ja neue Verträge dazu und alte laufen aus. Es gibt Unfälle usw.
Wenn da mal 10K oder 15K Verträge da sind ist ist das einiger Aufwand beim Arbeitgeber.