Hallo in die Runde,
ein Kollege wurde vom Gesundheitsamt in Quarantäne geschickt, da seine Frau positiv auf Covid-19 getestet wurde. Er hat auch Test - aber negativ.
Nun soll er während der Quarantäne homeoffice machen, was Ihm nicht so recht ist.
Nun die Frage, der Kollege ist gesund, kann der AG ihn quasi zwingen in der Quarantäne homeoffice - arbeiten zu machen? Oder soll/muss er Urlaub nehmen, wenn er kein Homeoffice machen will.
Er hat die technischen Voraussetzungen (für Homeoffice) dazu zu Hause.
Hat dazu schon jemand eine Erfahrung? Oder gibt es dazu etwas in der Rechtssprechung?
Viele Grüße, euer Julius