Hallo zusammen,
ich habe in diesem Forum schon einige interessante Dinge gelesen, welche mir jetzt schon weiterhelfen.
Allerdings lehnt unser AG das Schriftführer-Seminar für unsere Schriftführerin ab mit der Begründung "Sie ist kaufmännische Angestellte und muss wissen wie man Protokolle schreibt. Das hat sie in der Ausbildung gelernt. Ich gebe doch keine X € für solch einen Lehrgang aus. Und wenn sie Nachholbedarf hat, dann bringe ich ihr das bei."
Unser stellv. Schriftführer ist im Übrigen normaler Maschinenarbeiter. Dem der AG das ebenso nicht zahlen will.
Ich selbst hatte auch eine kaufmännische Ausbildung. Die war rein überbetrieblich und ich habe nicht gelernt wie man Protokolle schreibt. Lediglich welche DIN-Normen ich bei Geschäftsbriefen u. ä. einhalten muss.
Ist dieses Vorgehen des AG rechtens?